PKV Krankenkassen Vergleich PKV Vergleich PKV Krankenkassen

Die Beitragsbemessungsgrenze (BBG) 2009, 2010 Krankenversicherung

Die Beitragsbemessungsgrenze (BBG) und die Jahresarbeitsentgeltgrenze (JAE) in der Krankenversicherung ändern sich zum 01.01.2009 und 01.01.2010

Die Beitragsbemessungsgrenze bzw. Jahresarbeitsentgeltgrenze oder Versicherungspflichtgrenze liegt im Jahr 2009 bei 48.600 Euro Jahresbrutto für alle Angestellten, d.h. alle Arbeitnehmer, die diese Grenze mit ihrem Brutto überschreiten und die 3 Jahres Frist erfüllen, bekommen den freiwilligen Status in der gesetzlichen Krankenkasse und können sich dann privat versichern.
Die Beitragsbemessungsgrenze bzw. Jahresarbeitsentgeltgrenze wird zu jedem Jahreswechsel erhöht und wird kurz vor Jahreswechsel von der Bundesregierung bekanntgegeben. Die Erhöhung hängt von den durchschnittlichen Lohnabschlüssen des vergangenen Jahres ab.
Die Beitragsbemessungsgrenze für das Jahr 2009 ist also zum Jahreswechsel 2009, 2010 genau bekannt.

Wichtig im Zusammenhang mit dem PKV Wechsel ist die 3 Jahres Frist, die seit dem 01.04.2007 mit der Gesundheitsreform in Kraft getreten ist. D.h.ein Angstellter kann nicht mehr, wie früher mit Überschreiten der Beitragsbemessungsgrenze in die private Krankenversicherung wechseln, sondern erst, wenn er die Grenze 3 Jahre in Folge und ohne Unterbrechung überschritten hat. Dann erfolgt die Freiwilligmeldung bei der GKV vom Arbeitgeber zum folgenden Jahreswechsel und ein Wechsel in die private Krankenversicherung ist möglich.
Zu berücksichtigen sind also im Zusammenhang mit einem Wechsel der Krankenversicherung zum 01.01.2009 und 01.01.2010 die Beitragsbemessungsgrenzen bzw. Jahresarbeitsentgeltgrenzen der vergangenen Jahre:

  • 2004: mindestens 46.350,- € brutto* (montl. 3.862,50 €) brutto
  • 2005: mindestens 46.800,- € brutto* (montl. 3.900,00 €) brutto
  • 2006: mindestens 47.250,- € brutto* (montl. 3.937,50 €) brutto
  • 2007: mindestens 47.700,- € brutto* (montl. 3.975,00 €) brutto
  • 2008: mindestens 48.150,- € brutto* (montl. 4.012,50 €) brutto
    2009: mindestens 48.600,- € brutto* (montl. 4.050,00 €) brutto
    2010: mindestens 49.650,- € brutto* (montl. 4.137,50 €) brutto voraussichtlich


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